Central de Concursos
  • Publicado em 15/12/2014 00h00
A Petrobrás Distribuidora divulgou na segunda, 15, novo edital de concurso público com a oferta de vagas e formação de cadastro em cargos dos níveis médio e superior. A oferta total é de 2.702 oportunidades, sendo 47 imediatas (24 de nível médio e 23 de grau superior) e 2.665 em cadastro (1.725 exigindo ensino médio e 930 para graduados). As inscrições já estão abertas, com atendimento aos interessados até 12 de janeiro, no site da Fundação Cesgranrio, organizadora. As taxas são de R$40 (funções de níve médio) e R$58 (superior). As remunerações iniciais variam de R$3.095,97 a R$8.866,74. Os membros de família de baixa renda, inscritos no CadÚnico, podem solicitar a isenção, no site do organizador, até o dia 23 deste mês. O resultado preliminar dos pedidos será publicado no dia 5 de janeiro, cabendo recurso no dia 6, e o parecer final no dia 8.

As provas estão marcadas para o dia 8 de março. Elas serão aplicadas em Ananindeua/PA, Aracaju/SE, Belém/PA, Belo Horizonte/MG, Boa Vista/RR, Brasília/DF, Campinas/SP, Campo Grande/MS, Coari/AM, Cuiabá/MT, Curitiba/PR, Florianópolis/SC, Fortaleza/CE, Itacoatiara/AM, João Pessoa/PB, Macapá/AP, Maceió/AL, Manaus/AM, Marabá/PA, Natal/RN, Ourinhos/SP, Palmas/TO, Paulínia/SP, Porto Alegre/RS, Porto Velho/RO, Recife/PE, Rio Branco/AC, Rio de Janeiro/RJ, Salvador/BA, Santarém/PA, São José do Rio Preto/SP, São Luís/MA, São Paulo/SP e Teresina/PI.
 
O exame será composto por 50 questões para cargos dos níveis médio e médio/técnico, sendo 20 de Conhecimentos Básicos e 30 de Conhecimentos Específicos, e 70 no caso do 3º grau, contando com 25 de Conhecimentos Básicos e 45 de Conhecimentos Específicos. No caso do cargo de técnico de operação júnior, os candidatos serão submetidos ainda a um teste físico, previsto para os dias 25 e 26 de abril. O resultado final do concurso e sua homologação estão previstos para serem publicados no dia 12 de maio. O regime de contratação é o celetista. O concurso terá validade inicial de um ano, prorrogável pelo mesmo período.
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