Central de Concursos
  • Publicado em 09/04/2013 10h00
Há oito anos sem realizar concurso, a Guarda Civil Metropolitana de São Paulo, deve divulgar edital até junho deste ano, oferecendo 2 mil vagas. Edital e concurso devem acontecer na metade deste ano.

Pela legislação, a GCM deveria ter um efetivo de 15 mil guardas, porém trabalha atualmente com 6.193, um déficit muito grande de mais da metade do ideal, segundo observou seu Comandante, Eduardo de Siqueira Brias.

O processo do concurso está em análise por duas Secretarias: Sempla (Finanças) e Segurança Urbana que estão analisando o impacto que este concurso terá no Projeto de Lei e Diretrizes Orçamentárias do Município que será enviado à Câmara neste mês que terá este novo concurso incluso, não está descartada, porém, a possibilidade de parte das contratações ficarem para 2014.

O Prefeito Fernando Haddad e o Secretário de Segurança Pública, Roberto Porto, se mostram favoráveis ao edital neste primeiro semestre, tendo em vista as necessidades de atuação para a Copa do Mundo de 2014.

Exigências, Salários, Benefícios e Futuras Melhorias
O concurso será para ambos os sexos: 1.400 vagas para homens e 600 para mulheres, cuja escolaridade exigida é apenas o nível médio.

A remuneração inicial é de R$ 1.828,67 já com o vale-refeição (R$ 245,80) e auxílio-alimentação (R$ 234,03).

Homens devem ter altura mínima de 1,68m e mulheres 1,60m, para concorrerem.

Inicialmente, o servidor ingressa no cargo de Guarda de Terceira classe, em seguida Segunda e Primeira Classe, depois Classe Distinta, Inspetor e Inspetor de Regional. Há em andamento proposta de melhoria no plano de carreiras, isto inclui melhoria salarial, reestrutura de promoções (baseados na meritocracia), segundo informou o comandante, em entrevista recente à Folha Dirigida.
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